Les missions du poste

Nous recherchons pour le compte d'un de nos clients dans le secteur bancaire, un Gestionnaire de paie H/F pour une mission d'intérim de 3 mois.

Vos responsabilités
Rattaché(e) au service Ressources Humaines, vous assurez la gestion opérationnelle de la paie et le suivi administratif des collaborateurs.
À ce titre, vos missions sont les suivantes :

Gestion de la paie.
- Collecter, préparer et saisir les éléments variables de paie (EVP) : absences, primes, heures supplémentaires, etc.
- Vérifier la cohérence et la conformité des éléments variables transmis
- Contrôler les bulletins de paie avant validation
- Participer à la sécurisation du processus de paie

Gestion des sorties collaborateurs.
- Gérer les soldes de tout compte simples (STC)
- Établir les documents de fin de contrat associés

Administration du personnel.
- Assurer la gestion administrative courante :
- Traitement des demandes d'acomptes
- Gestion des remboursements de frais de transport
- Réponses aux questions des collaborateurs liées à la paie et à l'administration RH

- Contribuer à la bonne tenue des dossiers administratifs du personnel

- Formation en gestion de la paie, RH ou comptabilité
- Maitrise du logiciel HR ACCES requis
- Première expérience sur un poste similaire appréciée
- Rigueur, sens de la confidentialité et organisation
- Méthodique et autonome
- Bon relationnel et sens du service

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Compétences requises

  • Gestion du personnel
  • Paie
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