Les missions du poste


MétierAide-soignantType de contratTitulaire ou CDDService d'affectation Chirurgie Hépato-Biliaire (CHB3)Présentation du serviceUnité de 34 lits en chambres individuelles. Les chambres sont toutes équipées de douche individuelle.La disposition architecturale de l'Unité est particulièrement adaptée pour effectuer un travail en équipe : l'activité médicale et paramédicale est centralisée, nous y trouvons dans une ambiance lumineuse les bureaux du personnel (Internes de médecine, secrétaires médicales, Cadre de Santé, poste de soins, pharmacie, office alimentaire et salle de détente).Les interventions chirurgicales : Hépatectomies, interventions sur les voies biliaires, pancréatiques.Composition de l'équipe :Responsable du service : Pr Daniel CHERQUI- 4 Chirurgiens PUPH- 4 Chirurgiens PH- 2 Chefs de Clinique Assistants- 1 cadre de santé- 17 IDE- 18 aides-soignantes- 1 secrétaire hospitalière- 2 secrétaires médicalesVos missionsRéaliser dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, les projets de pôle et du GH Paris Sud en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, d'éducation, à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, du bien-être et l'autonomie de la personneDispenser des soins d'hygiène et de confort, aider à la suppléance des activités de la vie quotidienneMissions spécifiques :Préparation des patients pour les différentes interventions chirurgicales notamment celles entrants dans le cadre du programme ERASParticiper à la formation et l'information des nouveaux personnels et des stagiairesContrôler le matériel, assurer l'approvisionnement et la propreté des différents dispositifs utilisésAcheminer les examens au laboratoire hors horaires du coursierAccompagner les patients en examens lors de brancardage impossibleRespect et applications des procéduresParticiper aux audits qualités, aux groupes de travail du service ou institutionnelsParticiper aux groupes de travail,congrès nationaux, réunions de formations et d'informations visant à l'amélioration des pratiques professionnellesParticularités du poste :Programme ERAS qui permet d'améliorer la convalescence des patients et réduire le temps d'hospitalisation.Prise en charge de patients en appel de greffe.Protocole spécifique des « patient débout » patients transférés debout au bloc opératoire.Prise en charge des patients en « JO »Profil recherchéFormations et/ou qualifications requises : -Titulaire du diplôme d'Etat d'Aide-soignant- DSAP ou CAFAS- Intégration préalable à la prise de poste- Formations spécifiques internesEXPÉRIENCE REQUISE- Débutants acceptés sur dossierCOMPÉTENCES REQUISESConnaissances particulières :- Savoir établir une communication adaptée avec les patients ou leur entourage- S'organiser dans son travail au sein d'une équipe interprofessionnelle- Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter- Connaitre le fonctionnement des appareils de monitorageQualités professionnelles requises :- Esprit d'équipe- Sens de l'organisation- Curiosité intellectuelle- Autonomie- Capacité relationnelle- Disponibilité- Maîtrise de soi- Rigueur- DynamismeSchéma horaireJourTemps de travail7h30Horaires de travailGrande équipe : 06h45-14h15 ou 13h45-21h15 - 1 week-end sur 2TélétravailNonVos avantages à l'AP-HPAvantages liés au statut et à la fonction :- Prime de service pour les nouveaux stagiaires et titulaires (versée en 2 fois en juin et décembre)- Prime d'attractivité territoriale : AS-AP travaillant en Ile-de-France (versée annuellement sous conditions de ressources) y compris pour les CDD- Promotion professionnelle : Possibilité de financement des départs en instituts de formation en soins infirmiersAide à l'installation et au logement :- Aide à l'installation versée par l'Agospap sous conditions de ressources) pour les titulaires et CDD sur poste permanent- Possibilité de logement à tarif préférentiel pour les titulairesAvantages sociaux :- Remboursement du Passe Navigo à75 % et/ou forfait mobilités durable- Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux- Place en crèche selon disponibilités- Stationnement dans l'enceinte de l'hôpital ou à proximité, parking vélos- Chèques emploi-service CESU AP-HP pour les titulaires et CDD sur poste permanent- Prestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs et de vacances à tarifs préférentielsainsi que diverses aides financières pour les titulaires et CDD sur poste permanent- Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)- Supplément Familial de Traitement pour les parents avec enfant à chargeDescription de l'hôpitalSitué à Villejuif (94), l'hôpital Paul-Brousse AP-HP assure une prise en charge médico-chirurgicale de référence des pathologies hépatobiliaires et oncologiques ; c'est le premier centre national de transplantation hépatique. Il propose une offre de soins variée : grand âge, addictologie, psychiatrie et TCA. Il est doté d'un plateau technique performant de biologie de proximité et de biologie spécialisée (2 centres nationaux de référence en virologie - hépatites et infections périnatales - et oncogénétique à visée thérapeutique).Référence de l'offre2026-21809

Compétences requises

  • Travail en équipe
  • Dynamisme
  • Autonomie
  • Sens de l’organisation
Postuler sur le site du recruteur

Ces offres pourraient aussi vous correspondre.

Recherches similaires

L’emploi par métier dans le domaine Hospitalier à Villejuif